點樣透過短訊向朋友道歉（有例子）
掌握透過短訊向朋友道歉，包括適當嘅短語、「可切割」嘅短語、樣本訊息，同埋點樣處理朋友嘅反應或者完全沉默。
對話 技術。
嚟自 Quippy 博客嘅文章，講緊對話技巧。
25篇文章
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點樣向你嘅經理尋求你可以實際用嘅意見
揀一件作品，然後集思廣益，喺你嘅1:1中提出一個特定嘅問題。將一般嘅讚美或批評轉化為你可以採取嘅具體行動。包括訊息範例。
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當你不斷打斷或者建立關係嗰陣，點樣成為一個更好嘅聆聽者
點樣停止打斷對話，跟進對方需要啲咩，然後簡單噉分享，令到佢哋對同你傾偈有興趣。
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點樣用兩句說話喺社交活動入面介紹自己
為混音器、聚會同埋職業博覽會建立一個兩句嘅介紹。介紹自己，提及一個特定嘅重點領域，加入一個勾，然後以一個關於佢哋嘅問題結束。
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成年人點樣搵朋友：出現，然後更改設定
同一班人參加緊某個活動？發展友誼，就係要出現，採用一個小小嘅個人接觸點，然後跟進。
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點樣記住人哋個名（同埋當你唔記得咗要講啲咩）
簡單嘅習慣，幫你記住新名，同埋喺對話、介紹或者下次見面嗰陣忘記咗個名嘅時候嘅字眼。
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當你一直錯過緊呢個時刻嘅時候，點樣喺會議入面發聲
你喺會議入面有啲想法，但係佢哋似乎從來都唔會喺適當嘅時候出現。提前準備一個點。搵啲開口嚟帶佢出嚟。如果你錯過咗一個，遲啲再跟進。
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點樣發短訊畀一個畀乾回覆嘅人
一個字嘅短訊（「 lol 」、「 k 」等等）通常係指一個較大嘅模式。睇下點樣處理佢哋，寫易答嘅訊息，同埋知道幾時停止嘗試。
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點樣要求加薪：帶啲咩，講啲咩同埋點樣處理唔加薪
預約會議同埋提出期望。帶嚟你已經達到嘅3個成果。準備好講你需要幾多，同埋如果你嘅經理話唔會，你會講啲咩；而家唔得;需要檢查。
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點樣 check in 個好似好遠嘅朋友 ( 冇壓力 )
你朋友突然靜咗，你想留意到而唔使指責佢任何嘢。你發個低調嘅短訊，提供一啲具體嘅嘢，然後跟進一次。
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面試後點樣跟進，同埋每個階段嘅電郵
喺面試後24小時內，製作一封簡單嘅電郵，多謝某人嘅時間。喺「決定日期」之後等幾日，然後再發電郵。以下係你可以改變嘅樣本。
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點樣畀個短多士：一個真實嘅細節同一個升起嘅玻璃杯
叫講幾句？寫一個一分鐘嘅多士，重點講一個關於呢個人嘅真實同個人細節，然後企起身，舉起你嘅杯，然後用佢哋個名做結論。
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點樣介紹兩個人，親身或者電郵
你需要喺派對上介紹兩個人或者透過電郵介紹佢哋嘅字詞。同埋之後，點樣畀個理由佢哋傾偈。問先，然後走出嚟。
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當你憎恨佢哋嗰陣點樣打電話：準備、開場白同留言信箱
需要打電話去商家或者醫生，或者朋友咀嚼啲嘢？用三個重點入去，然後用一句說話開頭。處理保留、空白時刻同留言信箱。
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點樣喺連登發訊息畀某人尋求建議（有例子）
喺連登尋求意見：講出一個要喺一段時間內答嘅問題，解釋你接觸嗰個人嘅一個原因，令到講唔出容易，然後跟進一次。
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點樣同你嘅室友傾一個問題（用開場白）
揀一個室友問題，揀一個好嘅時刻，用 I-statement 開始，要求聽下佢哋嘅事件版本，然後想出一個你哋兩個都可以檢查嘅解決方案。
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點樣喺對話中講故事，等佢落地
點樣保持單一嘅故事線，減少設定同埋提供一個令人滿意嘅「結局」。
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點樣同老闆講你有太多工作（同埋問下有咩動作）
點樣向你嘅經理解釋你做緊幾多嘢，同埋問佢哋應該改變邊啲嘢，同埋當佢哋叫你盡力嘅時候，用劇本嚟幫手。
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點樣喺工作上要求澄清，而唔會令人尷尬
用簡短、具體嘅字眼問同事同經理佢哋嘅意思。包括前後例子、四個步驟同埋喺你發送之前快速自我檢查。
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點樣叫人出去玩
將一個好嘅對話變成一個具體嘅計劃。邀請例子、要個人化嘅細節，同埋當有人話係，可能或者唔係嗰陣要點做。
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點樣尊重你嘅父母唔同意
解釋一個決定，聽吓你父母嘅疑慮，同埋作為一個成年人保持界限。包括字眼例子同埋暫停困難對話嘅方法。
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點樣禮貌噉結束對話
用溫馨、誠實嘅方法去親身或者電話結束對話，仲有劇本畀啲繼續傾偈、工作聊天同埋快速講再見嘅人。
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點樣回應讚美而唔會忽略佢
喺工作上、同朋友、短訊同上司嘅讚美，同埋當你覺得讚美唔啱嘅時候，你會點做，簡單自然嘅回應。
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當有人打斷你喺工作嗰陣點樣回應
喺唔升級會議嘅情況下完成你嘅論點嘅簡短方法，仲有一個樣本交流同埋私人跟進，以防止重複中斷。
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第一次約會之後要發啲咩短訊
第一次約會嘅跟進文字，係你想要另一個約會、覺得唔肯定或者想留喺嗰度嘅時候。包括清晰嘅例子同埋處理回覆嘅方法。
呢度冇一篇啱。
一係搜尋範圍太窄，一係我哋仲未寫到。