Comment envoyer un SMS à quelqu'un qui donne des réponses sèches

De nombreuses personnes vous traiteront exactement comme elles traitent tout le monde sur la planète, alors avant de décider qu’elles ont perdu tout intérêt, déterminez leur façon de parler avec vous pendant quelques semaines. Une fois que vous avez déterminé leur modèle, vous pouvez commencer à structurer la plupart de vos messages de manière à ce qu'ils reçoivent facilement une réponse avec plus d'un mot, puis vous pouvez quitter le texte avec eux lorsque le texte continue de stagner. Si après avoir fait tout ce travail avec quelqu’un que vous trouvez intéressant, rien ne change pour le mieux et que vous vous lassez de vos efforts, alors il est temps de passer à autre chose et d’arrêter d’investir votre temps avec cette personne.

Différencier un style de textos sec du désintérêt

Les expéditeurs ont tendance à surestimer la clarté avec laquelle leurs tentatives d'humour ou de sarcasme sont véhiculées lorsqu'elles sont écrites.². Ceci est basé sur les résultats de cinq études en laboratoire sur des étudiants envoyant des e-mails à d’autres personnes (les SMS téléphoniques n’ont pas été testés). Un texte court est probablement tout aussi facile à mal lire. Il est donc possible que vous ayez mal interprété le « ouais » que quelqu’un vous a envoyé.

Recherchez plutôt des tendances sur une semaine ou deux.

• Est-ce qu'ils répondent, même brièvement, dans un délai d'environ un jour ?
• Est-ce qu'ils démarrent parfois une conversation ou vous envoient quelque chose sans y être invité ?
• Lorsque vous proposez un plan spécifique, disent-ils oui ou proposent-ils un autre moment ?
• Envoyent-ils des messages également courts à tout le monde (y compris dans les discussions de groupe) ?

Soyez conscient des périodes plus chargées. Par exemple, les personnes en période d’examens ou dans un nouvel emploi peuvent envoyer des SMS par de très courtes « poussées » de communication au cours des semaines, avant d’augmenter à nouveau soudainement le nombre de messages.

Ce n'est qu'alors que vous saurez plus clairement si vous avez affaire à quelqu'un qui préfère ne pas envoyer de SMS (parce que c'est trop ennuyeux pour lui) ou à quelqu'un qui s'éloigne lentement de vous. Si la plupart des réponses sont oui, c’est probablement la première ; si la plupart sont non, ce sera peut-être le deuxième.

Envoyez des messages auxquels il est facile de bien répondre

Lorsque vous ne savez pas quoi envoyer un SMS à quelqu'un qui est sec, posez-lui simplement une question précise avec une réponse évidente. Cela leur donne le moyen le plus simple possible de répondre. De nombreuses réponses sèches sont des réponses à des messages qui n'ont donné à la personne aucune base de travail en premier lieu. Alors vous leur posez une question avec une réponse évidente et vous espérez le meilleur.

Utilisez quelque chose de spécifique de la vie de la personne dans la question. Par exemple, quelqu'un qui vous a récemment dit qu'il essayait de nouvelles recettes pour faire des lasagnes pourrait recevoir ce message :

Il est facile de répondre à ces types de questions car elles ont un sujet clair et un choix amusant à faire. Appliquez la même chose à leur vie, comme le film qu'ils ont regardé hier soir, le livre qu'ils lisent ou l'entretien d'embauche qu'ils ont la semaine prochaine. Si vous n’en savez pas encore assez pour être précis, une question « soit/ou » concernant une préférence ou un choix que vous, en tant qu’expéditeur, jugez suffisamment petit pour être posé, peut susciter une réponse similaire.

Le même enregistrement, deux manières (à titre indicatif)

Difficile de répondreComment se passe ta semaine ? Facile à répondreLes lasagnes sont-elles bien sorties ?

Demandez un suivi sur ce qu'ils ont dit

Pour utiliser ce que quelqu'un a dit dans vos messages, rappelez-vous que dans trois études portant sur des conversations en direct pour apprendre à vous connaître avec des inconnus (y compris les chats en ligne et les speed dates), les personnes des études qui posaient plus de questions (en particulier des questions de suivi) étaient mieux appréciées par leurs interlocuteurs.¹. Ces études, cependant, ont été menées avec de courtes premières conversations, elles n’ont donc pas été testées sur de longues amitiés ou sur de longs fils de discussion avec quelqu’un.

Dans les études ci-dessus, les personnes invitées à poser davantage de questions au cours d'une conversation étaient perçues par les autres comme plus réactives (c'est-à-dire écoute, compréhension, validation et attention).¹. Cependant, les participants ne s'attendaient pas à ce que poser plus de questions rendrait la personne qui les pose plus appréciée des autres, ce qui est effectivement le cas.¹.

Ainsi, par exemple, si Jordan écrit « le travail a été long », vous répondrez directement à ce détail (c'est-à-dire ne changez pas de sujet) de la manière suivante :

Combien de temps ? Des réunions ennuyeuses ou tout simplement beaucoup de choses à gérer ?

Il reprend le mot qu'ils vous ont réellement donné et vous pose des questions à ce sujet. Les deux options qui suivent rendent la réponse facile à saisir.

Répondez avec une question de suivi pour les aider à continuer à parler. Un suivi est simplement une autre question basée sur ce qu'ils ont dit précédemment. Ne posez pas trop de questions ; 3 peut commencer à ressembler à une interview, alors gardez-le à 1.

Un suivi qui ouvre les choses (à titre indicatif)

1. 
   Sam

   Comment s'est passée ta journée ?

2. 
   Jordanie

   longtemps mdr

3. 
   Sam

   Combien de temps ? Des réunions ennuyeuses ou tout simplement beaucoup de choses à gérer ?

4. 
   Jordanie

   réunions. trois de suite et un concernait la planification d'une autre réunion

5. 
   Sam

   Une réunion pour planifier une réunion. Est-ce que quelque chose d’utile en a ressorti ?

6. 
   Jordanie

   honnêtement non. mais quelqu'un a apporté des cookies donc ce n'était pas une perte totale

Déplacez-le du texte lorsque le texte continue de stagner

Les gens peuvent être beaucoup plus chaleureux et amicaux dans une conversation en face-à-face ou au téléphone et donner l’impression d’être négatifs ou indifférents sous forme écrite. Si les réponses de quelqu’un sont courtes mais amicales, essayez de lui envoyer une note vocale. S’ils reviennent avec leur propre note vocale, c’est bon signe. Ayez un plan concret et transformez le fil lent en quelque chose avec une heure et un lieu pour que vous puissiez vous rattraper tous les deux.

Une vague invitation a tendance à obtenir des réponses vagues. Donnez-leur des détails précis.

Pour un ami, un appel peut faire le même travail : prévoir une heure pour un appel de 10 minutes pour rattraper son retard.

Leur réponse à une véritable invitation est l’un des signaux les plus clairs indiquant s’ils sont intéressés par une interaction avec vous.

Faites correspondre leur énergie sans courir après

Faire correspondre l’énergie signifie que vous devez écrire des messages à peu près de la même longueur que les messages de l’autre personne et les envoyer à peu près à la même fréquence. Donc, si l’autre personne écrit une ligne de texte par jour, vous ne devriez pas écrire trois paragraphes par jour. Laissez ensuite un espace et n’écrivez plus jusqu’à ce que l’autre personne ait écrit quelque chose.

Cela signifie également que vous ne portez pas toute la conversation. Ainsi, après une réponse sèche, envoyez-leur un autre message simple, puis attendez qu'ils démarrent la conversation suivante.

En faisant correspondre l’énergie de l’autre personne, vous ne participez pas à un concours pour voir qui peut écrire les réponses les plus lentes. Vous pouvez continuer à être amical et à écrire des messages chaleureux, mais choisir de ne pas écrire leur moitié de cette conversation particulière.

Décidez quand arrêter d’investir

Attendez deux semaines pour voir où en sont vos efforts : 2 semaines de questions très spécifiques, de questions de suivi et au moins une invitation concrète. Avec un peu de chance, vous aurez alors obtenu des réponses.

Au bout de deux semaines, qu'avez-vous récupéré ?

Réponses courtes, mais ils disent oui aux projets ou proposent un autre moment+

Cela ressemble au style de texto. Gardez les plans et les appels comme canal principal.

Ils ont répondu chaleureusement à une note vocale ou à un appel, mais restent brefs dans leurs SMS.+

Ils n’aiment probablement pas taper à la machine. Parlez davantage par la voix et gardez les textes légers.

Ils n'entament jamais de conversation et contournent chaque plan sans proposer un autre moment+

Prenez du recul : arrêtez d'initier et restez amical s'ils vous contactent.

C'est un ami auquel tu tiens et tu ne peux toujours pas le dire+

Demandez une fois, gentiment, si tout va bien, puis laissez leur réponse régler le problème.

Si quelqu'un n'est pas intéressé par une conversation, il a) n'entamera jamais une conversation, b) évitera toutes vos tentatives de discuter de choses en personne et ne proposera jamais un autre moment pour se rencontrer, c) répondra à toutes vos questions avec des réponses en un seul mot, et d) ne semblera généralement pas intéressé à vous parler. Si vous voyez tous ces signes, vous pouvez choisir de désinvestir dans cette personne, d'arrêter de faire l'effort de discuter avec elle et d'être amical lorsqu'elle prend contact avec vous, mais de vous concentrer généralement sur les personnes qui vous répondent.

Avec un ami qui vous est cher, vous pourriez demander ceci une fois, gentiment :

Quoi qu’ils disent ou ne disent pas, cela contribuera à dissiper toute confusion.

Votre prochaine étape

Choisissez une personne qui n’envoie généralement que des messages courts et secs, puis revenez sur les deux dernières semaines de votre conversation avec elle. Découvrez qui a lancé chacune de vos conversations et comment ils ont répondu à votre dernière proposition ou idée. Écrivez une question simple, réelle et nouvelle sur quelque chose qu'ils vous ont déjà dit et envoyez-la. Si vous souhaitez vous entraîner à une conversation difficile, comme un appel téléphonique avec quelqu'un ou une conversation avec un ami, vous pouvez également vous entraîner à haute voix contre un partenaire de scène dans Quippy.

Sources et références

1. Huang, K., Yeomans, M., Brooks, A.W., Minson, J. et Gino, F. (2017). Cela ne fait pas de mal de poser des questions : poser des questions augmente l'appréciation. Journal de personnalité et de psychologie sociale.Trois études sur des conversations en direct pour faire connaissance (chats en ligne entre inconnus et speed dating en face-à-face) ; pose de questions et appréciation mesurées ; des inconnus dans de courtes premières conversations, pas des amitiés continues ou de longs fils de discussion.
2. Kruger, J., Epley, N., Parker, J. et Ng, ZW (2005). Égocentrisme par courrier électronique : pouvons-nous communiquer aussi bien que nous le pensons ? Journal de personnalité et de psychologie sociale.Cinq expériences sur le courrier électronique (et non sur les SMS) pour vérifier si les expéditeurs surestiment la qualité du ton tel que le sarcasme ou l'humour ; études en laboratoire avec des étudiants participants.